據蚌埠市人力資源和社會保障局網站消息，9月29日下午，我局與寧波市人社局簽署人力資源合作框架協議，局黨組書記、局長袁成文出席簽約儀式。雙方將充分發揮兩地人力人才資源和創新要素，共建人力資源交流服務對接平臺，深化在人才評價、社保服務、創業支持、院校共建等工作，促進兩地人力資源協同發展。

共建人力資源交流服務對接平臺。推動人力資源產業園共建合作，暢通人力資源交流、合作、互動渠道，實現兩地人力資源合理配置。

加強兩地創業就業工作交流力度。鼓勵有創業意愿的勞動者到兩地創業，同等享受當地創業扶持政策。

常態開展兩地聯合招聘服務活動。擴大兩市重點企業招用工信息在各城市勞動者間的普遍知曉度。

推動高層次人才評價跨區域服務。推動高層次人才評價跨區域協作。組織兩地專家聯合開展服務基層活動，努力在解決技術難題、培養基層人才、轉化科技成果、推動公共事業發展等方面取得成效。

提升社會保險跨區經辦服務能力。實現社保跨地區重復數據歸集、待遇認證共享，在預防待遇重復領取等風險的同時，便利企業群眾業務辦理和待遇享受。

推進兩地技師學院結對合作幫扶。促進寧波技師學院和蚌埠技師學院在學院建設、師資培養、教學管理、競賽能力等方面實現優勢互補、協同發展，為兩地技能人才建設和經濟社會發展貢獻力量。    （行政審批和營商環境科）

來源：市人力資源和社會保障局

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